进口商如何识别和防止强迫劳动

出版日期:202年5月24日1

利用欺诈手段迫使个人提供劳动或服务的, 力, 或者其他形式的强制, 这就是所谓的强迫劳动. 强制劳动是危害强制劳动者生命安全的重大问题, 负面影响消费者, 并导致全球供应链缺乏透明度. 作为一个结果, 美国法律禁止进口任何含有地雷的货物, 生产, 或制造, 要么全部要么部分, 通过强迫劳动. 进口商在反对强迫劳动的斗争中也发挥着重要作用, 并通过意识和准备来防止强迫劳动.

强制劳动的11个指标

为了帮助进口商了解强迫劳动的警告信号,国际劳工办公室(国际劳工组织)制定了11项强制劳动的关键指标. 该名单有助于帮助个人在强制劳动预防过程的每个阶段, 从执法人员到进口商, 发现强迫劳动的迹象.

国际劳工组织的11项强制劳动指标如下:

  1. 滥用脆弱
  2. 欺骗
  3. 限制的运动
  4. 隔离
  5. 身体暴力和性暴力
  6. 恐吓和威胁
  7. 保留身份证明文件
  8. 预提工资
  9. 债务束缚
  10. 恶劣的工作和生活条件
  11. 过度加班

如果上述问题发生在进口货物的制造地点, 这可能是强迫劳动被用于生产这些商品的一个迹象.

儿童或强迫劳动生产的货物清单

国际劳工事务局(ILAB)还保留了一份商品清单,他们有理由相信这些商品是通过强迫劳动或童工生产的, 违反了国际标准. ILAB的清单还包括每一种商品的来源国.

例如, 这份清单显示,从伯利兹进口的香蕉可能是童工造成的, 而多米尼加共和国的人造花产品则有很高的风险是通过强制劳动生产的.

可以查看广泛的列表 在这里.

使用SVAP识别风险

进口商可以避免使用强制劳动生产的产品的一种方法是通过补充验证审核程序, 或SVAP. SVAP是一个评估项目,它识别了强制劳动的风险

  • 就业场所,比如工厂
  • 劳务提供者,如招聘机构

完全专注于强迫劳动,SVAP

  • 为进口商提供一个过程,以发现和减轻强制劳动条件在他们的供应链
  • 通过可信的和经过验证的程序向监管机构展示尽职调查, 客户, 投资者, 和其他利益相关者
  • 容纳多层次的国际供应链

SVAP程序包括四个主要步骤,以识别和防止通过强迫劳动生产的货物进口:

  1. 自我评估问卷
  2. 现场审计
  3. 纠正措施计划
  4.  关闭现场审计

对SVAP感兴趣的进口商和公司可以了解更多关于该过程的信息 在这里.

本内容仅供参考. 由于这一内容的普遍性, 所提供的资料不一定适用于所有情况. 我们鼓励读者与美国直接审查最新的法规.S. 政府关于强迫劳动的来源,可以找到 在这里.